ESG 글쓰기

• 접수

  • 1. 전화신고
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• 민원내용분석

  • 1. 사태파악
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  • 1. 현황관리
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• 사후관리

  • 1. 개선사항 지속유지/관리
  • 2. 예상문제 사건예방
  • 3. 장기과제 해결방안 강구
  • 4. 사후 결과 전달 (개인별)

제보대상

• 1. 공정한 직무수행 저해행위
• 2. 건전한 조직문화 저해행위
• 3. 정보, 보안 관련 위반행위
• 4. 부당이득 수수행위
• 5. 기타 비윤리적 행위 (성희롱, 직장 내 괴롭힘 등)

제보처리원칙

• 제보 내용은 고충처리팀 메일로 안내 및 비공개 접수됩니다.
• 제보자의 비밀은 절대적으로 보호되며, 제보자는 제보로 인해 부당한 대우, 보복성 행위 등 어떠한 불이익도 받지 않습니다.